Otwieranie drzwi w sektorze edukacji: Twój region jest pełen instytucji, które współpracowałyby z nami, gdyby ktoś pokazał im, jak. Szkoły na każdym poziomie, od podstawowych, przez średnie i zawodowe, aż po uniwersytety. Samorządy i urzędnicy odpowiedzialni za edukację i młodzież. Ośrodki szkoleniowe i dostawcy edukacji dorosłych. Organizacje młodzieżowe i centra młodzieży. Do niektórych dotrzesz poprzez pierwszy kontakt, do innych poprzez wprowadzenie, a do jeszcze innych podczas rozmowy na korytarzu na wydarzeniu branżowym. Wejście do pomieszczenia to pierwsza połowa tej pracy.
Zrozum, zanim zaproponujesz: Usiądź z dyrektorami, nauczycielami i urzędnikami samorządowymi i dowiedz się, z czym faktycznie się borykają. Zespół nauczycieli, któremu skończyły się metody. Uczniowie, którzy nigdy nie pracowali z rówieśnikami z innego kraju. Samorząd, który na papierze ma obowiązki w zakresie edukacji i młodzieży, ale bez praktycznej zdolności do przekształcenia ich w strategie i plany działania, które funkcjonują w praktyce. Dopasowanie wynika z najpierw słuchania, nigdy z recytowania katalogu.
Pokaż im, co staje się możliwe: Certyfikowane kursy szkoleniowe dla ich personelu. Wspólnie zaprojektowane projekty międzynarodowe. Job shadowing w innym kraju. Szkolenia zbudowane wokół własnego zespołu szkoły. A na wyższym poziomie, projekty na dużą skalę, które przynoszą poważne finansowanie, zwiększają zdolności instytucji na lata i pozostawiają widoczny ślad w całej społeczności. To właśnie pomaga instytucji wyróżnić się wśród konkurencji. Szkolimy Cię z każdego programu, z którym pracujemy, abyś mógł/mogła z równą pewnością mówić o logice finansowania i praktycznej rzeczywistości.
Doprowadź do formalnego „tak”: Złożony wspólny wniosek, zarezerwowany kurs, potwierdzone szkolenie dla ich zespołu, zorganizowany job shadowing. Pisemne zobowiązanie to meta. W pierwszych miesiącach robisz to z nami u boku. Potem samodzielnie prowadzisz rozmowę do podpisania umowy.
Zarządzaj swoimi instytucjami partnerskimi: Pierwsze „tak” to dopiero początek. Utrzymuj ciepłe relacje, dostarczaj to, co wspólnie obiecaliśmy, i przekształcaj jedno zobowiązanie w kolejne. Instytucje, które Ci ufają, wracają, a powtarzająca się współpraca jest dla nas obu warta więcej niż dłuższa lista logo.
Bądź w terenie: Szkoły, urzędy miast, ośrodki szkoleniowe i wydarzenia branżowe w całym Twoim regionie. To nie jest rola, którą wykonuje się wyłącznie przed ekranem, a trwałe partnerstwa zazwyczaj zaczynają się od spotkań twarzą w twarz.
Przekazuj nam to, czego się dowiesz: Jesteś pierwszą osobą, która słyszy, o co proszą instytucje, co odrzucają, na co pozwalają ich budżety i cykle finansowania oraz w jakim kierunku zmierza sektor w Twoim kraju. Przekaż nam te informacje. To kształtuje, jakie oferty zbudujemy w następnej kolejności, jakie kursy szkoleniowe trafią do naszego katalogu i jakie projekty zaprojektujemy. W zespole tej wielkości osoba najbliżej rynku ma realny wpływ na to, co organizacja oferuje.
